高卒

高卒フリーターにおすすめの就職エージェント&就職サイト!

9月は就活を始めるのに最適な時期です。なぜなら企業は一般的に9月、10月入社が多くなり、そのため、9月頃に最も求人が多くなるからです。従って「未経験者歓迎」の優良求人も増え始めます。

この時期を逃すと、求人が減り始めるので優良企業の正社員になるチャンスはまた少なくなってきます。

この時期を逃して、ブラック企業に入社するか、はたまたいつまでも正社員になれずにいるよりも、今から就職活動を開始して優良企業の正社員への第一歩を踏み出してみてはどうでしょうか。

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*登録すると、スタッフから確認の電話が必ず来るので着信拒否設定などは解除しておきましょう。

高卒フリーターでも就職エージェントや就職サイトを利用できるのかな

いろいろ転職サイトや転職エージェントはあるけど、高卒フリーターにおすすめの転職エージェントってあるの?

このように世の中にはさまざまな就職支援サービスや転職エージェント(就職エージェント)、就職サイトがあり、自分には一体どこがあっているのか迷ってしまうと思います。

庄司

私も高卒フリーターの期間がありましたが、転職エージェントを使って就職することができました。

ちなみに就職エージェントと転職エージェントは基本的に同じサービスなので違いは特にありません。

そこでこの記事では

  • 高卒フリーターにおすすめの転職(就職)エージェント&転職サイト
  • 就職エージェントを上手く使うコツ
  • 使う際の注意点

などを解説していきます。

高卒フリーター向けエージェント人気ランキング早見表
第1位
【ジェイック】
20社の企業と面接が書類選考なしで受けられる
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第2位
【就職Shop】
大手人材総合グループ「リクルート」運営の安心の実績
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第4位
【ウズキャリ】
未経験者からITエンジニアを目指すならココ
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第3位
【第二新卒エージェントneo】
未経験歓迎求人5000件以上と業界トップクラス
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第5位
【キャリアスタート】
求人数は少ないが、質を重視した企業求人を多数所有
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高卒フリーターは就職・転職エージェントに複数登録すべき!

高卒フリーターの人が就職をするためには、転職エージェントに登録することをおすすめします。

また、転職エージェントも複数登録するようにすると効率的な就職活動ができます。

庄司

高卒フリーターが転職エージェントに複数登録する理由を解説していきます。

  • 多くの求人を紹介してもらえる
  • 自分と相性の良い担当者が見つかる

多くの求人を紹介してもらえる

高卒フリーターが複数の転職エージェントに登録することで、多くの求人を紹介してもらえます。

各転職エージェントや転職サイトによって、取り扱っている求人が異なっています。

例えば、転職エージェントA社とB社では紹介する求人の業種や職種が異なり、独自の求人を取り扱っていることもありえるのです。

1つの転職サイトのみにしてしまうと紹介してもらえる求人数が少なくなってしまい、自分に合った求人に巡り合えないこともあります。

できるかぎり、多くの求人を紹介してもらえるように複数の転職エージェントに登録しましょう。

自分と相性の良い担当者が見つかる

複数の転職エージェントに登録すると、自分と相性の良い担当者が見つかりやすくなります。

フリーターが転職エージェントへ登録後、担当者に相談します。

その時に担当者によっては、話しやすさやフィーリングが合うのかが変わってくるでしょう。

また、担当者によって経験や考え方が異なるため、就活の進捗具合に差が出てきます。

1人の担当者だけにしてしまうと、なかなか思うような就活ができないリスクもあるのです。

庄司

1日でも早く就職を決めたい人は自分と相性の良い担当者を見つけることが大事です。

高卒フリーターにおすすめの就職エージェント&サイト

複数の転職エージェントや転職サイトへの登録を考えますが、いくつものある中から選ぶのは大変です。

そこでここでは高卒フリーターにおすすめの就職エージェントや転職サイトについて解説していきます。

この中から直感的にピンときたものに登録してみましょう。

庄司

実際に私も利用したサービスもあるので参考にしてみてください。

高卒フリーター向けエージェント人気ランキング早見表
第1位
【ジェイック】
20社の企業と面接が書類選考なしで受けられる
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第2位
【就職Shop】
大手人材総合グループ「リクルート」運営の安心の実績
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第3位
【ウズキャリ】
未経験者からITエンジニアを目指すならココ
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第4位
【第二新卒エージェントneo】
未経験歓迎求人5000件以上と業界トップクラス
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第5位
【キャリアスタート】
求人数は少ないが、質を重視した企業求人を多数所有
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【第1位】ジェイック(JAIC)

年齢制限18歳~39歳
対応地域全国対応
学歴制限高卒以上

※コロナ禍のため、全ての面談をオンラインか電話で行っています。

ジェイック(JAIC)は就職支援サービスを行っている会社です。

就職・転職を希望する人の現状に応じた専用コースを複数設けています。

高卒フリーターの人は「就職カレッジ」のコースを選ぶようになるでしょう。

このコースの特徴は「20代に強い就職・転職」となっていて、未経験や経験が浅い人に特化しているのです。

就職カレッジの特徴として、就職の成功率が80%を超える実績があります。

また、就職後の定着率も90%を超えていて、就職後も手厚いサポートを受けられるため、不安や悩みを相談することができるでしょう。

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【第2位】就職Shop

年齢制限18歳~30歳
対応地域関東圏・関西圏
学歴制限学歴不問

※コロナ禍のため、全ての面談をオンラインか電話で行っています。

就職Shopは対面型の就職や転職活動支援サービスで、超大手人材総合グループ「リクルート」が運営しています。

就職Shopは専任のキャリアコーディネーターが就職活動をサポートして、

  • 学歴
  • 職歴
  • 社会人経験

不問の未経験者を対象として求人を取り扱っています。

また、豊富な求人数があるため登録者の条件に合った企業が見つかるでしょう。

高卒フリーターのみならず学歴・職歴に関係なく就職支援を行ってくれるため、学歴や職歴に自信がない人でも安心して就活が行っていけるはずです。

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【第3位】ウズキャリ(IT特化型)

年齢制限18歳~29歳
対応地域関東・関西・東海・九州地方
学歴制限学歴不問

※コロナ禍のため、オンライン面談にも対応しています。

もしあなたが

  • ITエンジニアに興味があったり
  • 未経験からITエンジニアを目指している

のであれば「ウズキャリ」を使うことを強くオススメします。

「ウズキャリ」はIT特化型の就職支援サービスで未経験からITエンジニアの就職にめちゃくちゃ強いです。

なぜんら、完全IT未経験でもITの知識や技術をイチから教えてくれたりと、かなり手厚いポートを行ってくれるからです。

そのため、未経験からのIT業界への就職率は86%以上でこれまで2000人以上のフリーターやニートの方をIT業界に就職成功させてきています。

さらにはIT特化型の就職支援サービスには珍しく完全無料で利用でき、違約金などもかからないためITエンジニアを目指しているなら「ウズキャリ」を使っておけば間違いないでしょう。

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【第4位】第二新卒エージェントneo

年齢制限18歳~29歳
対応地域関東・関西・四国・中国・九州
学歴制限学歴不問

第二新卒エージェントneoは

  • 第二新卒
  • 高卒
  • 中卒
  • 既卒
  • フリーター

と、20代限定の就職・転職をサポートしています。

20代で高卒フリーターの人でも対応してくれて、1人1人の状況に合ったサービスを提供しているのです。

第二新卒エージェントneoの特徴は就職支援の実績が豊富で、職務経歴がなくても就職できるところろでしょう。

また、就職や転職する際に相談がしやすくなっているので、一から就活をする人にはおすすめします。

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【第5位】キャリアスタート

年齢制限35歳以下
対応地域全国対応
学歴制限学歴不問

※オンライン面談、電話面談での対応可。

キャリアスタートは若手に特化した就職支援のサービスを行っています。

就職支援の対象は新卒や第二新卒だけではなく、フリーターも含まれています。

キャリアスタートは転職やサポート満足度が高く全てマンツーマンで相談できるため、周囲に気を使う必要がありません。

担当者としっかりと話し合って、着実に就活を進めたい人におすすめです。

また、豊富な求人から登録者の条件に合った仕事を探してくれるので就職できる機会が増えるでしょう。

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高卒フリーターにあまりおすすめしない転職エージェント

高卒フリーターの人は、転職エージェントや転職サイトを積極的に活用しましょう。

しかし、転職エージェントや転職サイトでも高卒フリーターの人に向いていないところもあります。

例えば、CMなどに代表される一般的な転職エージェントは、高卒フリーターには向いていません。

その理由として、一般的な転職エージェントは

  • 「未経験者歓迎の少ない」
  • 「即戦力を求めている」

などが挙げられます。

一般的な転職エージェントは業界を問わずに多く求人を取り扱っています。

ただ、その中で条件に合う企業は少なくなっているため、高卒フリーターを対象としている転職エージェントや転職サイトを選ぶことが大事です。

↑もう一度高卒フリーター向けサービスを見る↑

高卒フリーターが就職エージェントを上手く使うコツ

就職エージェントを上手く活用することで、効率的な就活を行えるでしょう。

庄司

ここでは就職エージェントを上手く使う3つのコツについて見ていきます。

  • 各転職エージェントの特徴を掴む
  • 高卒フリーターでも対応してくれるか確認する

各転職エージェントの特徴を掴む

ちなみに転職エージェントは2つに分かれていて、

  • 「総合型転職エージェント」
  • 「特化型転職エージェント」

です。

総合型転職エージェントは一般的な転職エージェントのことで幅広い業界の求人を取り扱っているため、多くの求人があります。

一方、特化型転職エージェントは求人が少なくなっていますが、業界や専門性に特化しているのです。

様々な求人に応募したい人は総合型転職エージェントで、業界に特化した求人や情報を集めたい人には特化型転職エージェントが向いています。

多くの転職エージェントがありますが、各転職エージェントがどちらのタイプになっているのか把握することから始めていきましょう。

高卒フリーターでも対応してくれるか確認する

各転職エージェントが「総合型転職エージェント」と「特化型転職エージェント」のどちらなのか把握した後は、登録を進めていきましょう。

高卒フリーターの場合は、高卒フリーター向けの転職エージェントに登録することをおすすめします。

複数の転職エージェンの中で、高卒フリーターでも対応してくれて実績があるのかホームページや問い合わせをして確認してみましょう。

最初は自分の状況に合っている転職エージェントに登録する方が、効率的な就活が進められます。

さらに多くの求人を探すことができる総合型転職エージェントにも登録してみましょう。

自分に合った転職エージェントを見つける

複数の転職エージェントに登録した後は、一通りの転職エージェントを活用します。

各転職エージェントには専任の担当者が付きますが、やり取りをしているうちに相性が分かってくるでしょう。

そして、転職エージェントを絞っていきながら自分に合った担当者を見つけることをおすすめします。

登録している全ての転職エージェントを使うことは難しく、中途半端なまま就活が続いてしまうこともあり得ます。

そのため、就活を進めながら自分に合った転職エージェントを絞って、自分に合った転職エージェントを見つけましょう。

↑もう一度高卒フリーター向けサービスを見る↑

高卒フリーターが就活成功させるためのカギとは?

高卒フリーターが就活を成功させるためには、3つのポイントを押さえましょう。

自分に合った転職エージェントを見つけただけでは、就活は上手くいきません。

庄司

高卒フリーターが就活を成功させるポイントを1つ1つ見ていきます。

  • 1日でも早く就職活動を行う
  • 履歴書や面接対策をしっかりと行う
  • 前向きに考えるようにする

1日でも早く就職活動を行う

就活のポイントの1つとしては、1日でも早く就職活動を行うことです。

30代の就活とは違い、就活の際に企業が応募者に求めてくるものは「若さ」と「ポテンシャル」になります。

このことから高卒フリーターの人は勇気を出して、すぐに就職活動を始めましょう。

庄司

最初は戸惑うことが多くて不安や悩むことがあるはずですが、目標を持って就活を行えば大丈夫です。

履歴書や面接対策をしっかりと行う

就活は1日でも早く行うことが大事になりますが、実際に応募するためには履歴書と面接の対策をしておく必要があります。

例えば、フリーターの人は就活をする前に何をしていたのか、具体的に説明できるようにしておきましょう。

企業の採用担当者はフリーターの期間が長いと、その間に何をしていたのか気になります。

また、理由によっては今後一緒に働いていけないと判断されることもあり得ます。

履歴書は企業の採用担当者が最初に応募者を判断する重要なものです。

自分のアピールできることや明確な応募理由など、しっかりと記載して下さい。

庄司

そして、面接の際には自分の良さを相手に伝えられるように練習をしておきましょう。

前向きに考えるようにする

高卒フリーターが就活を始める場合、フリーターの期間が長くなっている人もいるはずです。

就活をしたことがある人もいるはずですが、その時から多少なりとも時間は経過しています。

いきなり就活を始めたとしても最初は戸惑いや落ち込んでしまうことが多いでしょう。

しかし、最初から全てのことが上手くいくことはないので、前向きに考えることをおすすめします。

自分がやっていることが大変でしんどいと思ったとしても、就職をするためには必要なことだと考えて、自らにプラスになっていると捉えましょう。

庄司

就活は終わりが見えないため落ち込むこともありますが、努力をすれば報われます。

↑もう一度高卒フリーター向けサービスを見る↑

自分に合った転職エージェントを見つけましょう!

この記事では高卒フリーターにおすすめの就職エージェント&就職サイトを解説してきました。

自分に合った転職エージェントや転職サイトを見つけるためには、どのようなタイプに分かれているのか調べることから始めてましょう。

様々な転職エージェントを知った後に複数登録して、自分に合っているのか試して下さい。

専任の担当者との相性や就活の進み具合など、自分が納得できているのか見ていきましょう。

就活を続けていくと利用する転職エージェントも絞られて、効率的な就活ができるはずです。

庄司

あなたの就活が上手くいくように応援しています。

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第1位
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求人数は少ないが、質を重視した企業求人を多数所有
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\9月は正社員になるチャンス/

9月は就活を始めるのに最適な時期です。なぜなら企業は一般的に9月、10月入社が多くなり、そのため、9月頃に求人が最も多くなるからです。従って「未経験者歓迎」の優良求人も増え始めます。

この時期を逃すと、求人が減り始めるので優良企業の正社員になるチャンスはまた少なくなってきます。

そうならないようにも今のうちから転職エージェントに登録しておきましょう。中でも『ジェイック』という会社は

  • フリーター
  • ニート
  • 既卒
  • 第二新卒

などの正社員未経験者、または正社員経験が浅い方を専門に就職支援を行っています。

そのため、紹介してくれる求人も「未経験者歓迎」の求人しかなく、ここを利用した10人中8人の人が正社員になれています。

この時期を逃して、ブラック企業に入社するか、はたまたいつまでも正社員になれずにいるよりも、まずは「ジェイック」に登録してみて優良企業の正社員としての第一歩を踏み出してみてはどうでしょうか。

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※登録後、スタッフから確認の電話が必ず来るので着信拒否設定などは解除しておきましょう。


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