転職エージェントとは？メリット・デメリットも解説！

今では就職活動を行うのに転職エージェントを利用することは当たり前の時代になってきています。

就職に成功したほとんどの人は転職エージェントを利用しています。

実際に利用しないと分からない転職エージェント利用経験者だからこそわかる情報もありますので、参考にしていただけたら幸いです。

転職エージェントとは？

転職エージェントとは一言で言うと就職や転職活動を支援してくれるサービスです。

求人紹介から面接対策までを一手に担ってくれるサービスです。

転職エージェントで受けられるサービス

転職エージェントで受けられるのは主に次のようなサービスが受けることが出来ます。

まさに就職活動の初めから終わりまでサポートしてくれる至れり尽くせりなサービスになります。

そしてどの転職エージェントも基本的には完全無料になりますので、

という人でも気軽に利用することが出来ます。

＼就職に不安があるなら／

転職エージェントのメリット

就活の仕方がわからなくても大丈夫

転職エージェントを利用するに当たって一番のメリットはこれと言えるでしょう。

初めて就活する場合や転職する場合はどうやって就活をしていけばいいのかわからない人がほとんどですよね。

など初めての就活には疑問や悩みがつきもの。

そういった人のために転職エージェントでは就職活動の全てをお手伝いしてくれます。

非公開求人を多く紹介して貰える

まず、非公開求人とはなにかを説明していきます。

非公開求人とはネットや求人サイトあるいは企業のHPでも公開されていない求人のことを指します。

ハローワークなどで掲載されている求人などは全て公開求人になります。

非公開求人では一般に募集を行っていないため思わぬ掘り出し物の求人やレアな求人が隠れている可能性があります。

一方、公開求人は全国どこでも閲覧することが出来てしまうため、競争率も激化します。

転職エージェントでは8～9割型が非公開求人になっていますので、自分では決して探すことのできない優良企業の求人などを多く紹介してくれます。

紙面に載っている以外の情報も提供してくれる

求人サイトやハローワークで求人を探すと、その紙面に載っている情報しか知ることはできません。

そのため、企業の良いところしか記載されていなく、いざ入社してみたら

なんてことはザラです。

しかし、転職エージェントのほとんど

しかし、ほとんどの転職エージェントではスタッフが直接、その企業に訪問し、取材、職場の状況などをチェックします。

そのため、

• 企業の詳しい職場の雰囲気
• 実際の労働環境

など紙面上では決して知ることのできない情報を教えてくれます。

完全無料で利用ができる

転職エージェントは上記で紹介したサービスを完全無料で利用することができます。

なぜ、完全無料で利用可能なのかというと転職エージェントは利用者である「求職者」から料金を取るのではなく、企業側から「成功報酬」として手数料を取っているビジネスモデルだからです。

それと法律で仕事を紹介する際に「求職者」から料金をとってはいけないと定められているんですね。

有料職業紹介事業者は、前項の規定にかかわらず、求職者からは手数料を徴収してはならない。

職業安定法 第三十二条の三②

転職エージェントを正式名称でいうと「有料職業紹介事業者」と言います。

＼就職に不安があるなら／

ハローワークと求人サイトとどう違う？

就職活動をする一般的な方法として転職エージェント以外にも

• ハローワーク
• 求人サイト

などで自分で求人を探して応募する方法があります。

それでは上記の3つでどう就職活動の違いがあるのかを説明していきます。自分で探すそれでは上記の3つでどう就職活動の違いがあるのかを説明していきます。

転職エージェントと求人サイト、ハローワークとの違いを表で表すとこのようになります。

基本的に

• 求人サイトは全て一人で行い
• ハローワークも一人で行うか時々職員と相談しながら

行っていきます。

ハローワークの注意点

注意してほしいのはハローワークは日々膨大な人数の求職者の相談をしていますので、正直に言ってしまうと一人一人に構ってあげられるほどの時間はありません。

そのため、書類添削や面接対策などはあまり時間がかけられないというのが現状です。

それに比べて転職エージェントはしっかり一人ひとりサポートをする時間を確保しているので時間をかけて就活対策をしてくれます。

そしてハローワークの職員はその膨大な人数を日々相手にしているため、言っては悪いですが「お役所仕事」的な側面があるのも事実です。

他に社会人経験が浅い人やない人がハローワークを使うデメリットについて説明している記事がありますのでよろしければ見てください。

職歴なしにハローワークをおすすめしない3つの理由この記事では職歴なしの人がハローワークを使ってはいけない理由、そして職歴なしの人は就活にどんなサービスを使えばいいのか、この記事に来てくれたあなただけに解説していきます。このページにしか書いていないフリーターから正社員に就職できた筆者だからこそ語れる内容になっていますのでぜひご覧ください。...

求人サイトの注意点

上記でも言いましたが、求人サイトで就活をする場合は完全に「一人」で就活を行っていかなければなりません。つまり

• 自分に合った求人探し
• 履歴書や職務経歴書
• 自己PR
• 面接対策
• 企業との面接日程調整

など膨大な作業を全て一人で行わなければいけないため、初めて就活や転職をする人にはかなり負担がかかってしまうのは免れません。

また、企業の情報を紙面上でしか知ることができないため

• 実際の職場環境
• 面接でどのような人が好まれるか

などの情報がない状態で就活をしないといけなくなります。

そのため、

• 入社後のミスマッチによる早期退職
• 面接にいつまでも合格できない

なんてことがあり得ます。

＼就職に不安があるなら／

転職エージェントのデメリット

転職エージェントのさまざまなメリットを解説してきましたが、もちろんデメリットや注意点もあります。

見れる求人が限られる

転職エージェントでは個別面談を行い

• あなたの就活に関する悩み
• どんな仕事をしたいのか

など詳しくヒアリングしてあなたに合った求人を紹介してくれます。

そのため、転職エージェントが持っている全ての求人情報を見ることはできません。

一度に何十社も見ることはできませんので

という人には向いていないかもしれません。

ちなみに転職エージェントによって違ってはきますが、紹介してくれる求人は平均してだいたい5社～15社くらいになります。

エージェントの質が低い場合も

転職エージェントは良いサービスを提供してくれることで有名ですが、中には悪質な転職エージェントもある場合もあります。

そういった転職エージェントにあたってしまった場合、

• ブラック企業に入ってしまった
• 自分が思っていた会社とは違った

などのこともありえますので、どの転職エージェントを利用するかは要検討しておいた方がいいでしょう。

アドバイザーとのやり取りが手間

転職エージェントは基本的に担当のアドバイザーと2人3脚で就職活動を行っていきます。

そのため、

• 担当アドバイザーと逐一連絡を取らなけれなならなかったり
• 就職活動の現況を報告しなければならない

こともあります。

転職エージェントには複数登録が必須

転職エージェントは1社だけを利用するのではなく、複数社を利用するようにしましょう。

画像の通り、転職成功者の73.4％が複数社に登録しています。

なぜなら、転職エージェントを複数利用することによって

• さまざまなアドバイザーから多角的なアドバイスが受けられる
• 転職エージェント独自の非公開求人を多く見れる

などの利点があるからです。

上記でも解説しましたが、転職エージェントは非公開求人を豊富に持っています。

それは逆に言うと、特定の「転職エージェント」しか持っていない求人もあるということです。

つまり、1社にしか登録していないとそのエージェントで保有している求人しか見られず、違う転職エージェントの非公開求人は見られないということです。

就活をするにあたってさまざまな求人を見て、本当に自分に合った仕事を探すようにしましょう。

またデータによると平均して一人あたり4.2社に登録しているので3～4社程度、最低でも2社には登録しておきましょう。

おすすめの転職エージェント

これまで当サイトでは1000人以上からサービスの口コミを集めており、その中でも

• 既卒
• フリーター
• ニート
• 第二新卒

などの職歴や経歴に自信のない方に人気のおすすめな転職エージェントを厳選して3つ紹介していきます。

もし、どの転職エージェントを利用するか迷っているならまずはここの転職エージェントから登録するようにすると良いでしょう。

それぞれ状況別のおすすめの転職エージェントを紹介していきますので参考にしてみてください。

※全て完全無料で利用可能

№1転職エージェント！

株式会社ジェイック運営の「就職カレッジ」は口コミの中で圧倒的な人気を誇っていたエージェントです。

就職カレッジは他の転職エージェントとは少し毛色が違います。

普通の転職エージェントでは個別面談をした後にすぐに求人を紹介する形になりますが、就職カレッジでは個別面談の後に「カレッジ」と称する研修を1週間ほど受けることになります。

カレッジでは履歴書や職務経歴書の書き方や面接対策だけではなく、

• ビジネスマナー
• ヒューマンスキル

などこれから社会人になっていく上で欠かせない社会人の基本を教えてくれます。

しかし、ここの研修を受けたことによって社会人としてどうやってやっていけばいいかがわかるようになり、自信もついたので、ニートやフリーターなど社会人として働いたことのない人はその悩みが解消されます。

＼60秒で簡単登録『就職カレッジ』／

時間がとれない方におすすめ！

続いて人気なのが「就職Shop」です。

就職カレッジでは約1週間ほどの就職支援講座をうけることになっています。

その講座が就職カレッジの長所でもあるのですが、中にはなかなか時間が取れない人もいると思います。

そんな人は「就職Shop」を利用しましょう。

就職Shopは大手人材総合グループ「リクルート」が運営しているため、その実績も段違いです。

そのため、求人保有数も10000件以上と業界の中ではトップクラスを誇っており、さまざまな求人を見ることが可能です。

＼60秒で簡単登録『就職Shop』／

未経験からITエンジニアを目指すなら！

年齢制限	18歳～30歳
対応地域	全国
学歴制限	学歴不問

転職エージェント利用の流れ

転職エージェントを利用する場合、

• どうやって利用するのか
• どういう流れで内定獲得まで進めるのか

の疑問があると思いますのでそれを説明していきます。

転職エージェントを利用して内定獲得までどの転職エージェントも以下のような流れで進んでいきます。

1. 会員登録
2. 個別面談
3. 求人の紹介
4. 書類添削・応募
5. 面接対策
6. 面接
7. 内定獲得

会員登録

まずは転職エージェントを利用するために会員登録をする必要があります。

• 自分の連絡先
• 現在の状況
• 住んでいる地域

などを入力して会員登録を済ませましょう。

どのエージェントも複雑なものではなく、簡素なものなのでだいたい30秒～2分程度で会員登録ができます。

個別面談

会員登録を済ませると転職エージェント側から連絡が来ますので個別面談の日程を調整します。

個別面談では、プロのアドバイザーが1対1であなたの

• 今現在の終活に関する悩み
• 希望の仕事内容
• 個性
• 特徴

などを聞き、

• どういう仕事に就きたいのか
• 将来どのようなことをしたいのか

などのあなたのキャリアプランを聞いてあなたのことを深掘りしていきます。

求人の紹介

個別面談が一通り終わったらその聞き出した

• 悩み
• キャリアプラン
• あなたの特性

などからあなたにぴったりな求人をキャリアアドバイザーが紹介してくれます。

もし、その時に紹介できる求人がなかったり、満足の行く求人がなかったとしても後日、新しい求人や他に良い求人が見つかったらアドバイザーから求人を紹介してくれます。

書類添削・応募

求人紹介で気になる企業や優良企業が見つかったら次は履歴書や職務経歴書などの書類を作成して実際に応募します。

どのようにそれらの書類を書いていけばいいか詳しく解説してくれて、それだけでなく応募する企業に受かりやすい書き方などを指導してくれます。

履歴書や職務経歴書を自分で出す必要はなく、エージェント側が代行して応募してくれます。

面接対策

書類選考を通過したら次に面接のための面接対策を行います。

通過した企業に受ける応答の仕方や、自己PRの仕方などの模擬面接を経て上達させていきます。

もし、落ちてしまったとしても

• 落ちた理由
• 良くなかった点

などをアドバイザーが企業側から直接聞いてフィードバックしてくれますので次回の面接にも活かすことができます。

面接

いよいよ面接当日です。

今まで対策してきた成果を本番にぶつけます。

面接日程の調整は全てエージェントが代行してくれるのであなたは面接や準備に100％集中することが出来ます。

内定獲得

面接を突破したら晴れて内定獲得です。

おめでとうございます。

入社日の調整はこれもエージェント側が代行してくれます。

アドバイザーから入社するときの注意点、なにか交渉してほしい条件はないかなどを聞かれますので入社する前にいろいろと考えておきましょう。

転職エージェントまとめ

以上、転職エージェントのメリットやデメリットについて説明してきました。

今では社会人経験が無い方あるいは浅い方が転職エージェントを使って就職活動を行うのが当たり前になってきています。

1人で就職活動を行うよりも、就活のプロであるアドバイザーについてもらって就活のイロハを教えてもらう方が断然効率的に就活を進められます。

※全て完全無料で利用可能